Edgehog is Excited to Welcome New Team Members
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At Edgehog, innovation and diversity of thought are core to our approach. Fresh ideas fuel our team's growth, and we aspire to uphold high standards in all we do. We invite those who share this ethos to join our team.
We are delighted to extend a warm welcome to Harrison Aronovitch and Alim Karmali, our newest interns from the prestigious John Molson School of Business. They are working alongside us until December, contributing their expertise to our commercialization of anti-reflective glass for imaging and solar PV applications.
With the addition of Alim and Harrison, we are eager to hear their new ideas and commend their professionalism thus far. Collectively, we aim to further our solution’s progress.
Welcome to the Edgehog family!
Harrison Aronovitch, a 22-year-old Finance Major currently in his second year at Concordia University, hails from the city of Montreal. From an early age, Harrison has harbored a deep-seated passion for the dynamic world of business.
When inquired about his decision to join Edgehog, Harrison enthusiastically shared his perspective: "I selected Edgehog because I was drawn to the idea of becoming a part of a team committed to nurturing and expanding a business right from its startup phase. My motivation was to embrace a fresh and enriching experience by taking on a new role here at Edgehog. The exceptional support and guidance I've encountered from my colleagues have truly been invaluable. The people here are focused on my advancement as well as their own. I am excited for what is still to come."
Alim Karmali, a 26-year-old International Business major in his third year at Concordia University, originates from the suburbs of Montreal and has a rich heritage, being of Kenyan and Indian descent. Following the completion of his high school diploma, Alim embarked on a transformative journey to Kenya, where he immersed himself in the dynamic realm of international business. This bold move granted him invaluable experience and a chance to refine his skills.
When the opportunity to join Edgehog presented itself, Alim eagerly seized it. He expressed his enthusiasm by saying, "Upon receiving the invitation to join Edgehog, I was genuinely thrilled. Startups offer the unique advantage of allowing individuals to wear various hats, which, in turn, fosters continuous learning. My experience at Edgehog thus far has been nothing short of remarkable. The team here is exceptionally supportive. In my eyes, Edgehog stands out as an outstanding company that not only values its employees but also fosters an environment that encourages personal growth and professional development. I am eagerly looking forward to the exciting journey that the next few months will bring."
Edgehog se réjouit d'accueillir de nouveaux membres dans son équipe
Chez Edgehog, l'innovation et la diversité de pensée sont au cœur de notre approche. Les idées nouvelles alimentent la croissance de notre équipe et nous aspirons à maintenir des normes élevées dans tout ce que nous faisons. Nous invitons ceux qui partagent cette philosophie à rejoindre notre équipe.
Nous sommes donc heureux d'accueillir Harrison Aronovitch et Alim Karmali, nos nouveaux stagiaires de la prestigieuse école de commerce John Molson. Ils travailleront à nos côtés jusqu'en décembre, apportant leur expertise à la commercialisation du verre antireflet pour l'imagerie et les applications solaires photovoltaïques.
Avec l'arrivée d'Alim et d'Harrison, nous sommes impatients d'entendre leurs nouvelles idées et nous saluons le professionnalisme dont ils ont fait preuve jusqu'à présent. Ensemble, nous visons à faire progresser notre solution.
Bienvenue dans la famille Edgehog !
Harrison Aronovitch, 22 ans, étudiant en finance en deuxième année à l'Université Concordia, est originaire de la ville de Montréal. Depuis son plus jeune âge, Harrison nourrit une passion profonde pour le monde dynamique des affaires.
Lorsqu'on lui a demandé pourquoi il avait décidé de se joindre à Edgehog, Harrison a partagé son point de vue avec enthousiasme : " J'ai choisi Edgehog parce que j'étais attiré par l'idée de faire partie d'une équipe qui s'engageait à soutenir et à développer une entreprise dès sa phase de démarrage. Ma motivation était de vivre une expérience nouvelle et enrichissante en assumant un nouveau rôle chez Edgehog. Le soutien et les conseils exceptionnels que j'ai reçus de mes collègues ont été d'une valeur inestimable. Les gens ici se concentrent sur mon avancement ainsi que sur le leur. Je suis enthousiaste à l'idée de ce qui m'attend".
Alim Karmali, 26 ans, étudiant en troisième année de commerce international à l'Université Concordia, est originaire de la banlieue de Montréal et possède un riche héritage, puisqu'il est d'origine kényane et indienne. Après avoir obtenu son diplôme d'études secondaires, Alim a entrepris un voyage transformateur au Kenya, où il s'est plongé dans le domaine dynamique du commerce international. Cette décision audacieuse lui a permis d'acquérir une expérience inestimable et d'affiner ses compétences.
Lorsque l'occasion de rejoindre Edgehog s'est présentée, Alim l'a saisie avec enthousiasme. Il a exprimé son optimisme en déclarant : "Lorsque j'ai reçu l'invitation à rejoindre Edgehog, j'ai été véritablement ravi. Les start-ups offrent l'avantage unique de permettre aux individus de porter plusieurs casquettes, ce qui, à son tour, favorise l'apprentissage continu. Jusqu'à présent, mon expérience chez Edgehog a été tout à fait remarquable. L'équipe est d'un soutien exceptionnel. À mes yeux, Edgehog est une entreprise exceptionnelle qui non seulement valorise ses employés, mais favorise également un environnement propice à l'épanouissement personnel et au développement professionnel. J'attends avec impatience le voyage passionnant que les prochains mois nous réservent"
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